鋼班子才能帶出鐵隊伍。全省政法機關在今年的政法領導班子思想政治建設工作中，牢牢抓住領導干部這個關鍵，一方面，優(yōu)化領導班子功能結構，會同黨委組織部門定期調(diào)研分析政法部門領導班子運行情況，優(yōu)化年齡、學歷、功能、經(jīng)歷、專業(yè)等班子結構，提高領導班子核心戰(zhàn)斗力。

　　另一方面，建立領導班子作風巡察制度。嚴格執(zhí)行省委確定的選人用人“六個重視選用”、“六個堅決不能用”和“六個堅決調(diào)整”要求，會同省 、省委組織部巡察政法領導班子作風，堅決調(diào)整違反政治紀律、班子軟弱渙散、履行管黨治黨主體責任不到位的領導干部，切實解決“軟班子、不稱職干部”的問題。

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