近年來,羅江縣通過挑選部分鎮(zhèn)敬老院進行試點,發(fā)揮典型示范的帶動作用,推動了全縣敬老院的發(fā)展,改變了大部分敬老院靠“輸血”度日的狀況,使其自身初具“造血”功能,取得了院內(nèi)老人滿意、社會滿意、政府滿意的良好效果。其中獅子會慧覺敬老院被授予“四川省三星級農(nóng)村敬老院”稱號。
一是加強敬老院工作人員隊伍建設(shè)。重視抓好敬老院院長的選聘和培訓(xùn)教育工作,通過舉辦培訓(xùn)班,促進其依法治院能力,提高其業(yè)務(wù)水平。強化工作人員服務(wù)理念,職責分工明確。建立健全敬老院管理制度,使管理服務(wù)人員為五保老人更好服務(wù)提供了組織和制度保障。
二是積極發(fā)展院辦經(jīng)濟。按照“自力更生、勤儉辦院、以院養(yǎng)院”的工作指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮各院優(yōu)勢,規(guī)劃出菜地、籌資修建養(yǎng)殖圈舍等,發(fā)展院辦經(jīng)濟,補貼五保老人生活。院辦經(jīng)濟的發(fā)展為敬老院增加了收入,基本實現(xiàn)敬老院蔬菜、肉類等副食品自給自足,改善了老人們的生活,在每位老人過生日的時候,都搞一次小型的生日宴會,消除老人的孤獨感,并每月為老人發(fā)放零用錢,冬季為老人添置棉衣棉鞋,不但減輕了財政負擔,還調(diào)動了廣大院民參與生產(chǎn)勞動的積極性。
三是加快公辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)改革步伐。實現(xiàn)服務(wù)對象公眾化,引導(dǎo)公辦養(yǎng)老機構(gòu)從單純?yōu)椤叭裏o”人員、“五!睂ο蠓⻊(wù)向為社會公眾服務(wù)轉(zhuǎn)變,有償、低償和無償相結(jié)合,向有需求的老年人提供服務(wù),使養(yǎng)老福利機構(gòu)不僅能生存,而且能發(fā)展。
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