2016年全國高校畢業(yè)生人數(shù)為765萬，2016年的暑期被成為“史上最難就業(yè)季”，然而據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計即將到來的2017年預(yù)計全國高校畢業(yè)人數(shù)將繼續(xù)突破765萬這個數(shù)字，如果再加上往屆畢業(yè)生、博碩生、海歸生之類的，2017年的求職隊伍必然再創(chuàng)新高�！　�

　　面對“應(yīng)屆生，沒經(jīng)驗”這一難題，作為大學(xué)生的你是否‌‌覺得找份靠譜的工作真難?是打算逃避社會的現(xiàn)實，跟隨考研大軍繼續(xù)兩三年的象牙塔的生活，還是擠進公務(wù)員考試行列，與一千余人爭奪一個所謂的“鐵飯碗”?或者隨意性找個入職門檻及薪資待遇都比較低的文員工作，最終步入月光族的行列?為了幫助應(yīng)屆畢業(yè)生們告別迷茫畢業(yè)季，杭州北大青鳥(德博中心)學(xué)士后本部專門針對大學(xué)生、在職轉(zhuǎn)行、待業(yè)人群的IT計算機課程，讓更多人有了“薪”選擇。

　　杭州某次招聘會中，300余家用人單位提供了8000多個就業(yè)崗位，其中與IT軟件開發(fā)行業(yè)的相關(guān)崗位需求較大。位于杭州市一家手機游戲開發(fā)公司的HR王先生說：“在這次的招聘會中，我們公司計劃招聘30名軟件開發(fā)人才，但是前來應(yīng)聘的大學(xué)畢業(yè)生中大多工作經(jīng)驗和技能比較欠缺。企業(yè)想要在剛畢業(yè)學(xué)生中招到上崗即能用的人才并不容易。”

　　更讓王先生感到頭疼的是,大部分畢業(yè)生對月薪的期望值往往高于企業(yè)開出的薪資。“一些名校畢業(yè)生認為，剛進公司月薪七八千元很正常，普通院校畢業(yè)生月薪期望值也在四五千元。而我們開出的薪資是根據(jù)畢業(yè)生的自身能力而定的，與畢業(yè)院校關(guān)系并不大。當然，對于特別 的畢業(yè)生，我們另當別論，非常愿意用高薪留住人才，不過對于多數(shù)沒有工作經(jīng)驗的畢業(yè)生而言，剛進公司月薪在四千元左右，可能會讓不少人感到明顯落差。”

　　與之形成鮮明對比的是，杭州北大青鳥樹人校區(qū)學(xué)士后本部舉行的最近一場招聘會中，出現(xiàn)了人才“搶奪”大戰(zhàn)。面對IT企業(yè)HR提出的種種問題，參加過杭州北大青鳥樹人校區(qū)學(xué)士后本部職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)的學(xué)員們對答如流，面對企業(yè)項目經(jīng)理們提出的專業(yè)項目問題，學(xué)員們也能從容應(yīng)對。這批成功入職的學(xué)員中， 入職薪資7千。

　　對此，北大青鳥樹人校區(qū)學(xué)士后本部就業(yè)指導(dǎo)馬老師分析道：“隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，更多傳統(tǒng)企業(yè)加快了和互聯(lián)網(wǎng)相結(jié)合的步伐，企業(yè)對于互聯(lián)網(wǎng)人才的需求量也就越來越多。企業(yè)對于擁有專業(yè)技能和一定工作經(jīng)驗人才的需求最為緊迫。最近一項調(diào)查顯示，在互聯(lián)網(wǎng)各種緊缺職位中，技術(shù)類職位名列前十，其中IT軟件工程師位居榜首。因此，從杭州北大青鳥學(xué)士后本部學(xué)完IT計算機課程后，能高薪入職，也在情理之中。”招生辦地址：杭州市下城區(qū)建國北路236號誠信大廈10樓；杭州市拱墅區(qū)沈半路湖州街29號時瑞大廈6樓

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