董明珠談35歲找不到工作 直言35歲未就業(yè)者或因心態(tài)與實操不符
時間：2024-09-04 15:35 來源：今日頭條 責(zé)任編輯：沫朵
原標(biāo)題：董明珠談35歲找不到工作 直言35歲未就業(yè)者或因心態(tài)與實操不符
近日，董明珠接受央視采訪，談到現(xiàn)在許多35歲就失業(yè)的人群，可能是因為"高不成低不就，不愿意低下頭"，實操能力與文憑不匹配。大家伙瞧瞧，這說的是什么話？什么叫文憑跟實際能力相差太遠(yuǎn)，那之前干了那么多年的經(jīng)驗都像廢紙一樣不值錢嗎？再說了，現(xiàn)在很多招聘軟件上 年齡標(biāo)準(zhǔn)都是35歲以下好嘛，35歲以上連大門都摸不到！那還要啥65歲退休，35歲就已經(jīng)家里蹲了！真的是自相矛盾的政策跟社會現(xiàn)象��！
35歲失業(yè)不愿意低頭
想問問大家伙，我打個比方，你上班十年，戰(zhàn)戰(zhàn)業(yè)業(yè)的堅守崗位，為自己的職業(yè)積累了豐富的經(jīng)驗，35歲了，你相信再拼搏一段時間你的崗位也一定能在上一層樓，結(jié)果被裁失業(yè)了，給的理由就是年紀(jì)大了，公司需要新的血脈，或者直接將你的工資對半打折，你會怎么選擇？
董明珠自己作為格力老板，2012年58歲的她被任命格力集團董事長，她已經(jīng)成為資本家十多年了，在高位久了，早就不能體諒底層人民的名義我們了，現(xiàn)在的公司好像都有一個潛在的看不見的規(guī)矩，員工到了一定年齡就要裁員，現(xiàn)在經(jīng)濟不景氣，2024年裁員就導(dǎo)致將近60萬人失業(yè)，那你猜猜這些被裁的難道會是小年輕嗎？不都是3040的青中年人！都是上有老下有小有著重?fù)?dān)的老百姓�。「^分的現(xiàn)在招聘軟件上都不要35歲以上的好吧，她真的有去了解就業(yè)行情嗎？
去年5月，董明珠在一次采訪中就表示，那些35歲失業(yè)的人，如果沒人招聘就去創(chuàng)業(yè)�。∥蚁雴査约寒�(dāng)年不也是干銷售的嗎？她到底知不知道35歲創(chuàng)業(yè)會面臨什么處境！現(xiàn)在的時代不同，創(chuàng)業(yè)也要有資本，房貸車貸，小孩，生活成本太高了，這些重?fù)?dān)都要壓的人喘不過氣了！
如果創(chuàng)業(yè)失敗意味著什么？一個家庭就倒了啊，35歲的積蓄如果全部打水漂了那真的會壓垮一個家庭啊，甚至可能還要背負(fù)更多的貸款生活，還都還不上！資本家就是資本家，自己吃了時代的紅利，都是幸存者偏差，結(jié)果就在這站著說話不腰疼的指點咱們老百姓，我就想問，她自己重新來過，從咱們這個年代創(chuàng)業(yè)還能混成這樣嗎？
不少網(wǎng)友覺得她脫離底層太久了，所以才會講出這種話來，用俯視的角度看待我們這些老百姓35歲失業(yè)的悲慘情況真的會講出來幫助到我們的建議嗎？
也有人說她說的一點都不對，啥叫人家高不成低不就啊，是因為招聘的要求寫的都是35歲以下啊，就是底人家也不要啊，在招聘軟件上連招呼都打不了！
希望企業(yè)不要員工一到了35歲就裁員了，然后又貼出不要35歲以上的告示，那65歲才能退休有什么意義，35歲都失業(yè)找不到工作啃老本了，希望能整改一下吧，35歲的人也要吃飯養(yǎng)家啊，給一條活路吧
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