市外僑港澳臺辦高度重視對駐村第一書記的管理和服務，大力支持和保障第一書記開展駐村工作。一是從嚴選派管理。嚴格落實選派工作職責，在單位人少事多的情況下，按照市委組織部選派條件，選派 黨員干部駐村開展工作，大力支持第一書記脫產(chǎn)駐村，不安排第一書記分擔駐村幫扶以外的工作。二是強化工作指導。深入第一書記所在村調(diào)研，幫助制定幫扶規(guī)劃，爭取扶貧項目資金，協(xié)調(diào)落實相關工作，加快改善基礎設施，修建通村硬化路，積極培育特色產(chǎn)業(yè)，帶動貧困戶增收致富，切實改善群眾生產(chǎn)生活條件，確保按期實現(xiàn)脫貧摘帽目標。三是加強關愛激勵。強化管理服務第一書記責任，定期走訪慰問第一書記，聽取第一書記工作匯報，與第一書記進行談心談話，激勵第一書記奮發(fā)有為，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢做好駐村工作。四是保障駐村待遇。嚴格執(zhí)行第一書記待遇有關規(guī)定，為第一書記配備必要的工作和生活用品，解決駐村工作經(jīng)費、生活補助和交通費補助等費用，解決工作生活等方面的實際困難，確保第一書記能全身心開展駐村工作。

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