公司就給員工加薪50元致歉已盡力 去年效益不是很好
時間：2023-01-11 19:04 來源：今日頭條 責(zé)任編輯：毛青青
原標題：公司就給員工加薪50元致歉已盡力 去年效益不是很好
最近，重慶一公司發(fā)布一封致歉信：因為疫情反復(fù)，市場縮減，高溫限電等諸多因素影響下，導(dǎo)致公司效益沒有達到預(yù)期，故2023年工資調(diào)整增加標準只有每月每人50元，感到非常抱歉，對不起員工，但公司已經(jīng)盡力了。
1：每個月加50元不錯了，沒有降薪也沒有欠薪，這樣的老板就是大好人，這樣公司的員工就偷著樂吧。
2：其它共度時艱的公司老板：不造謠，不信謠，不傳謠。他們說：今年不要想著加工資，把你們應(yīng)該拿到的就行了，老板也不容易，我費了好大勁才保住你們工資沒降。他們還說：要與公司共進退，現(xiàn)在很多人沒有工作，要珍惜眼下，明天會更好。
3：其實有時候不是錢的事，是要一個態(tài)度，互相理解，公司把員工當自己人，員工才能把公司當家，相互的，企業(yè)文化也是這樣建立起來的。把員工當成自己人，而不是擺在對立面，這公司不錯，有前途。這是一家有溫度，有風(fēng)度，有氣度，有高度的公司。祝愿這家公司越來越好。
4：漲工資是公司對員工工作態(tài)度和技術(shù)上的一個肯定，也是想留住人的方式。疫情下，許多員工的困難是生活家用捉襟見肘，很多老板的困難是比去年掙錢少了。
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