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深化改革助推大學(xué)生就業(yè)多元化
時(shí)間:2016-05-17 12:47   來(lái)源:未知   責(zé)任編輯:毛青青
  深化改革助推大學(xué)生就業(yè)多元化
 
  近日,上海開(kāi)放大學(xué)信息安全與社會(huì)管理創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室與復(fù)旦大學(xué)社會(huì)治理研究中心聯(lián)合發(fā)布了《大學(xué)生心態(tài)調(diào)查報(bào)告(2016)》。調(diào)查顯示,在就業(yè)的理想去向中,外資企業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和事業(yè)單位最受青睞,分別占23.4%、21.1%、20.0%,而將公務(wù)員視為理想職業(yè)的比例僅有8.6%。
 
  社會(huì)上有一句流行語(yǔ)“大學(xué)生畢業(yè)就等于失業(yè)”,能找到一份穩(wěn)定舒適收入不錯(cuò)的工作是大學(xué)生的理想目標(biāo),因而大學(xué)生都擠破頭想當(dāng)公務(wù)員,公務(wù)員成了香餑餑。而近幾年,公務(wù)員考試出現(xiàn)了降溫的趨勢(shì),而且國(guó)家公務(wù)員考試更是出現(xiàn)了大量考生棄考的現(xiàn)象。《大學(xué)生心態(tài)調(diào)查報(bào)告(2016)》中將公務(wù)員視為理想職業(yè)的比例僅有8.6%,更說(shuō)明上述現(xiàn)象產(chǎn)生的原因。
 
  為什么現(xiàn)在的大學(xué)生沒(méi)以前狂熱的鐘愛(ài)公務(wù)員,筆者認(rèn)為:一方面大學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,就業(yè)選擇的多元化,不再“千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋”般的考公務(wù)員。哲人說(shuō),“命運(yùn)掌握在自己的手里”。興趣是最好的老師,把你的工作定位在你的興趣上,是每個(gè)人通往成功的捷徑。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)一步放活,已有越來(lái)越多的大學(xué)生投身市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮,F(xiàn)在的大學(xué)生認(rèn)為去西部、去南部、去北部開(kāi)公司同樣能活出更為精彩的人生,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
 
  另一方面,為解決大學(xué)生就業(yè)難的困局,國(guó)家先后出臺(tái)了諸如“崗位拓展計(jì)劃”、“創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”、“就業(yè)服務(wù)與援助計(jì)劃”等一系列相關(guān)政策以鼓勵(lì)大學(xué)生多方式就業(yè)。中央提出的大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新就是一條寬敞的道路,支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè),國(guó)家和各級(jí)政府出臺(tái)了許多優(yōu)惠政策,涉及融資、開(kāi)業(yè)、稅收、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等諸多方面,社會(huì)更是大力宣傳人才創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì),鼓勵(lì)創(chuàng)新就業(yè),營(yíng)造積極上進(jìn)的良性競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)氣。不但為大學(xué)生就業(yè)提供了新選擇,還能釋放這個(gè)龐大群體的額外創(chuàng)造力,更好地發(fā)揮他們的才能,產(chǎn)生積極的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。目前投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的大學(xué)生逐年增多,很多畢業(yè)生更是選擇低層的服務(wù)業(yè)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè),勇于到二三線城市、小微企業(yè)、民辦企業(yè)就業(yè)。
 
  十八大以來(lái),國(guó)家在眾多領(lǐng)域上進(jìn)行了深化改革,公務(wù)員群體也迎來(lái)了眾多變化,譬如正在緊鑼密鼓推動(dòng)的厲行節(jié)約、公車(chē)改革、養(yǎng)老醫(yī)療并軌等改革,使公務(wù)員這個(gè)“金飯碗”正在悄然褪色。國(guó)家出重拳強(qiáng)力反腐,公務(wù)員的福利待遇縮水,權(quán)力尋租的空間壓縮,讓不少體制內(nèi)過(guò)慣了舒服日子的公務(wù)員直言如今的日子“過(guò)得緊”,甚至還有人拋出“為官不易”的言論。在這樣的大背景下,剛畢業(yè)的大學(xué)生自然會(huì)受到這些因素的影響,對(duì)公務(wù)員熱度也自然會(huì)降低。加之國(guó)家相關(guān)政策制度不斷完善,工作更加透明,很多人都意識(shí)到公務(wù)員不是一份輕松自在的差事,當(dāng)你把它看做一份普通職業(yè)時(shí),你會(huì)發(fā)現(xiàn),壓力也不小,要想干好工作,事情會(huì)很多,很辛苦。(文山石)

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